Advanced Selling Skills Coach (Small Business)

Diese Job Description soll die Stelle in ihren wesentlichen Eckpunkten beschreiben. Konkretisierende Absprachen des Stelleninhabers mit dem Vorgesetzten und im Team sind weiterhin erforderlich und wünschenswert. Die grundsätzlichen Anforderungen an DELL-Mitarbeiter (wie Flexibität, Teamorien-tierung und laufende Verbesserung) werden ebensowenig eingeschränkt.

Übergreifendes Ziel der Stelle: (allgemeine Beschreibung)
Verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und das Coaching von bestehenden Mitarbeitern unter Berücksichtigung der vorgegebenen Ziele.

Spezielle Aufgaben und Ziele: (Hervorhebungen, besondere Hinweise)
· Analyse u. konsequente Verbesserung der Vertriebskennzahlen der Vertriebsmitarbeiter
· Coaching von Mitarbeitern am Telefon
· Trainingsbdarf ermittlen und Massnahmen mit Messkriterien entwicklen
· Eskalationsmanagement trainieren
Planung, Steuerung und Durchführung von Produkt Workshops und Huddles für den Vertriebsbereich sowie gezieltes Coaching mit Blickpunkt Produkte

Spezielle Aufgaben und Ziele: (Hervorhebungen, besondere Hinweise)

+ Workshops und Huddles für neue Mitarbeiter im Bereich Produkte
+ Erarbeitung des Trainingsbedarfes und Trainingplans für Sales Mitarbeiter
+ Erarbeitung und Zusammenstellung von Trainingsmaterialien
+ Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Coaches
+ Gezieltes side by side Coaching mit Blickpunkt Produkte
+ E-Talk Analyse und Vorschläge von Maßnahmen zur Verbesserung des technischen Wissens
der Sales Mitarbeiter

Dell Leistungen

• Essensmarken - im Wert von 3.5 Euro pro abgearbeiteten Arbeitstag, völlig von Dell bezahlt
• Bratislava-Umzugszuschuss - (400 Euro)
• Hire a Friend - Referral Program für Arbeitnehmer

Ihre Zukunft

• Schulungen und Weiterbildung - ausgehend von individuellen Karriereplänen
• Externe Sprachkurse - bezahlt von Dell
• E-learning, On-line Kurse
• Rentenversicherung

Zeit für sich selbst haben

• Fitnesszentrum - direkt im Dell-Gebäude (Expertenberatung, professionelle Trainers, Aerobic)
• Sport - die Gelegenheit für Fußball, Volleyball, Squash, Schwimmen, Basketball, Tennis
• 2 Cafés und eine moderne Kantine - direkt im Gebäude
• Freiwillige Tätigkeiten - eine Vielzahl von gemeinnützigen Projekten (darunter Zusammenarbeit mit dem Transfusionszentrum, Organisationen wie Freiheit der Tiere, Baum des Lebens...)
• Gesundheitswoche (Massagen, Vitamin- und Obstpäckchen, interessante Vorträge)

Gesundheit und Versicherung

• Gesundheitszentrum - möglicher höherer Standard von Gesundheitsdienstleistungen
• Lebensversicherung
• Grippeschutzimpfungen gratis

Ermäßigungen

• Employee Product Purchase Plan - Möglichkeit der Anschaffung von Dell-Produkten zu günstigen Mitarbeiterpreisen
• Preisermäßigungen für Mitarbeiter - (zwischen 10%-40%) auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen, Schönheitssalons, Theater, Reisebüros, Banken usw.)

Dem Gesetz Nr. 428/2002 GsSlg. über Schutz der Personaldaten im Wortlauf späterer Vorschriften gemäß erkläre ich hiermit ehrlich, dass ich zustimme, dass die Gesellschaft Dell s.r.o. mit dem Sitz Fazulova 7, 811 07 Bratislava meine Personaldaten, die sich in meinem Lebenslauf befinden (Titel, Name, Nachname, Geburtsdatum, Adresse, Telefonnummer, Ausbildung und Berufserfahrung) zwecks Einstellung in die Liste der Arbeitsbewerber der Gesellschaft Dell s.r.o., bis meiner Abberufung in schriftlicher Form, verarbeitet, verwaltet und archiviert.

Es wurde mir erteilt, dass die Gesellschaft Dell s.r.o. meine Personaldaten nur aufgrund meiner freiwilligen Zustimmung verarbeitet und dass bei solcher Verarbeitung verfüge ich über Rechte, die sich im Gesetz Nr. 428/2002 GsSlg. über Schutz der Personaldaten, im Wortlauf späterer Vorschriften, befinden.