Personalista/personalistka

Městský soud v Praze

Místo práce
Spálená 2, Praha
Druh pracovního poměru
plný úvazek
Termín nástupu
01.11.2016
Mzdové podmínky (brutto)
dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb. v platném znění a to s ohledem na na dosažené vzdělání a doloženou praxi

Informace o pracovním místě

Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti

komplexní zajištění a zpracování personální agendy zaměstnanců Městského
soudu v Praze, jejich výběr a přijímání, vedení statistické a personální evidence, práce v příslušné personální a evidenční databázi

Zaměstnanecké výhody, benefity

zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování, penzijní připojištění, masáže, možnost využití rekreačního zařízení Městského soudu v Praze aj.

Informace o náboru

nástup možný ihned, příp. dle dohody

Požadavky na zaměstnance

Pozici vyhovují uchazeči se vzděláním

středoškolské s maturitou
nástavbové/vyšší odborné vzdělání
vysokoškolské I. stupně
vysokoškolské II. stupně

Pozice je vhodná pro absolventa

Ano

Osobnostní předpoklady a dovednosti

- minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou
- dobré komunikační schopnosti, vystupování na úrovni a schopnost týmové práce
- odpovědný přístup ke svěřené agendě, samostatnost, spolehlivost a pečlivost
- schopnost zvládat zátěžové situace
- znalost justičního prostředí výhodou
- zkušenosti a znalosti v oblasti personální práce výhodou
- dobrá znalost práce s PC (word, excel, schopnost práce v evidenčních aplikacích
- trestní bezúhonnost

Inzerující společnost

Stručná charakteristika společnosti

Soud je věcně příslušný pro řízení ve většině občanskoprávních i trestních věcí ve druhém stupni. V obchodních věcech rozhoduje jako soud prvního stupně.

Souhlas se zpracováním osobních údajů:
Poskytnutím osobních údajů Městskému soudu v Praze prostřednictvím požadovaných podkladů pro výběrové řízení na pracovní pozici udělujete souhlas Městskému soudu v Praze dle čl. 6 odst. 1 písm. a) a čl. 7 Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a volném pohybu těchto údajů a o zrušení Směrnice 95/46/ES, se zpracováním Vašich osobních údajů pro účely a v rozsahu potřebném pro uskutečnění výběrového řízení na pracovní pozici. Udělený souhlas máte právo kdykoliv odvolat, v takovém případě se však již nadále nemůžete účastnit výběrového řízení na pracovní pozici.
ID: 2758382  Termin der Veröffentlichung: 10.10.2016  Die Grundlohnkomponente (brutto) und andere Belohnungen: dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb. v platném znění a to s ohledem na na dosažené vzdělání a doloženou praxi