Es tut uns Leid, die Gesellschaft, die die Arbeitsstelle angeboten hat, hat die Veröffentlichung des Stellenangebotes auf der Seite abgeschlossen.
Wir danken Ihnen für Verständnis.
Ähnliche Angebote anzeigen
Wir danken Ihnen für Verständnis.
Ähnliche Angebote anzeigen
HR manager/ka – retail – značkové sportovní zboží
Plzeňský kraj
Popis pozice
Poradíte si s personálními výzvami ve firmě provozující velkou síť značkových obchodů ? Jste zkušená, zodpovědná a pragmatická HR manažerka, nebo HR manažer, případně HRBP ideálně z retailu ? Používáte v práci běžně aktivní angličtinu, jste v kontaktu i s kolegy v zahraničí ? Chcete být součástí významné evropské společnosti, která je významným hráčem na trhu sportovního oblečení a obuvi? Pak tu máme příležitost, která by Vás měla zajímat !
Vaši náplň práce bude tvořit hlavně:
-nastavení a implementace HR procesů mateřské firmy s přihlédnutím k lokálním specifikům
-nábor a rozvoj zaměstnanců
Vaši náplň práce bude tvořit hlavně:
- podpora otevřené a proaktivní kultury ve firmě
-nastavení a implementace HR procesů mateřské firmy s přihlédnutím k lokálním specifikům
- vedení malého týmu spolupracovníků
- řízení komplexní agendy HR oddělení v obchodní (retail) společnosti
-nábor a rozvoj zaměstnanců
- realizace strategických projektů v oblasti HR ve spolupráci s centrálou společnosti
- podpora Country Managera i ostatních členů top managementu v otázkách HR (HRBP agenda)
Profil kandidáta
Co byste měli nabídnou vy :
- měli byste mít praxi v oblasti řízení lidských zdrojů nejlépe v obchodní firmě
- výhodou je zkušenost s působením v mezinárodní firmě (spolupráce s centrálou v zahraničí)
- bez slušné aktivní znalosti angličtiny to nemá smysl zkoušet (už první rozhovor v rámci výběrového řízení je celý v angličtině)
- stejně tak musíte umět velmi dobře česky nebo slovensky, pokud nejste rodilý mluvčí
- nesmíte se bát jít mezi personál obchodů, není to jen administrativní práce u kancelářského stolu
- zkušenosti s náborem, personální legislativou (smlouvy atd.), rozvoj a motivace zaměstnanců, HR marketing a firemní kultura
- velkou výhodou je praxe ve vytváření/změně firemních HR procesů
Nabízíme
Proč by Vás to mělo zajímat ?
- tato pozice je ve firmě, jejíž přidanou hodnotu tvoří úroveň zaměstnanců, role HR je klíčová
- firma prochází procesem zásadní změny, porostete s ní
- příležitost se hodně naučit v kontaktu s mezinárodním prostředím
- příležitost pro zkušené personalisty (specialisty, HRBP) k posunu v kariéře
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Kontakt
ManpowerGroup s.r.o.
Jan Šindelář
+420 739 348 798
Jan Šindelář
+420 739 348 798
ID: 4426455
Termin der Veröffentlichung: 16.9.2022
2022-09-16
Lokalität: Plzeňský kraj Arbeitsstelle: HR Business Partner, HR generalist, Personální manažer Gesellschaft: ManpowerGroup s.r.o.
Das Stellenangebot ist einer anderen Website oder Quelle entnommen.