Podnikový právník

Pro našeho klienta, provozovatele vodohospodářské infrastruktury pro města, obce a průmyslové podniky, hledáme vhodné kandidáty na pozici Podnikového právníka.

Náplň práce:

• monitoring legislativy / judikatury a vyhodnocení jejich dopadů na vodárenství
• řízení a administrace procesů navazujících na vyhodnocení legislativy či judikatury dopadající na vodárenství
• zapojení se do činností projektových teamů (implementace nové legislativy),
• spolupráce v rámci Compliance na tvorbě či revizi vnitřních předpisů s cílem zavedení protikorupční ISO
• zapojení se do projektů při zavádění nových produktů či rozvoji současných a vnesení právní roviny do nich
• příprava vzorů smluv, revize návrhů smluv a jiných dokumentů (provozních a dalších)
• písemná komunikace s orgány, klienty, dalšími subjekty
• spolupráce s užším vedením firmy na růstu a organizaci firmy
• zajištění právní podpory jednotlivým útvarům ve společnosti
• zajištění a zastřešení oblasti ochrany osobních údajů.

Požadujeme:

• ukončené VŠ vzdělání - právnická fakulta v ČR
• praxe v právním oboru min. 1 rok je výhodou
• znalost problematiky vodárenství je výhodou
• řidičský průkaz sk. B
• znalost AJ, nebo FJ na mírně pokročilé úrovni
• pečlivost, svědomitost, spolehlivost
• proaktivní přístup k řešení úkolů

Nabízíme:

• práci na hlavní pracovní poměr
• služební mobilní telefon
• služební PC
• Stravenky
• 6 týdnů dovolené
• 13. a 14. Plat
• Čtvrtletní výkonnostní prémie ve výši 25 % základní mzdy
• Místo výkonu práce je Zlín, občasné služební cesty do Olomouce

V případě zájmu nám zašlete Váš strukturovaný životopis. V nejbližší době Vás budeme kontaktovat.

Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.

Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor.



Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.