Námestník/Námestníčka pre ošetrovateľskú starostlivosť
Národný ústav detskej tuberkulózy a respiračných chorôb, n. o. Dolný Smokovec
Dolný Smokovec, Vysoké Tatry, Slovensko
plný úväzok
2026-12-01
Od 1 784 EUR/mesiacUvedená suma predstavuje základnú zložku mzdy. Jej konkrétna výška bude stanovená individuálne podľa dosiahnutého vzdelania, odbornej spôsobilosti a dĺžky započítanej odbornej praxe vybraného uchádzača, v súlade so zákonom č. 578/2004 Z. z. v znení neskorších predpisov a platným mzdovým poriadkom zamestnávateľa.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Riadiť, organizovať, koordinovať a kontrolovať činnosť zamestnancov na úseku ošetrovateľstva.
Zabezpečovať odbornú úroveň, kvalitu, bezpečnosť a efektívnosť ošetrovateľskej starostlivosti.
Kontrolovať vedenie ošetrovateľskej dokumentácie a dodržiavanie právnych predpisov, odborných štandardov, pracovných postupov a hygienicko-epidemiologického režimu.
Pripravovať, zavádzať, vyhodnocovať a aktualizovať interné predpisy a štandardy v oblasti ošetrovateľstva.
Zabezpečovať personálne, organizačné a materiálno-technické podmienky na poskytovanie ošetrovateľskej starostlivosti.
Podieľať sa na výbere, hodnotení, motivovaní, stabilizácii a odbornom rozvoji zamestnancov.
Spolupracovať s vedením ústavu, primármi, lekármi, vedúcimi sestrami a ostatnými organizačnými útvarmi.
Sledovať spokojnosť pacientov a ich zákonných zástupcov a navrhovať potrebné opatrenia.
Riešiť odborné, personálne, organizačné, mimoriadne a krízové situácie na úseku ošetrovateľstva.
Kontrolovať a zabezpečovať efektívne využívanie ľudských, materiálnych a finančných zdrojov zvereného úseku.
Zamestnanecké výhody, benefity
Stabilné zamestnanie v špecializovanom zdravotníckom zariadení s viac ako 100-ročnou tradíciou.
Spolupráca so skúsenými odborníkmi a práca v multidisciplinárnom zdravotníckom tíme.
Práca v atraktívnom a pokojnom prostredí Vysokých Tatier.
Zmysluplná práca prispievajúca ku kvalite zdravotnej starostlivosti o detských pacientov.
Príspevky zo sociálneho fondu na rekreáciu, športové aktivity a regeneráciu fyzických a duševných síl.
Finančné odmeny pri životných jubileách a pracovných výročiach.
Možnosť poskytnutia mimoriadnej odmeny v závislosti od hospodárskeho výsledku organizácie.
Zvýhodnené odchodné pri skončení pracovného pomeru po vzniku nároku na dôchodok podľa podmienok kolektívnej zmluvy.
Možnosť stravovania priamo v zariadení.
Multisport karta
Bezplatné parkovanie v areáli zamestnávateľa.
Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie.
Možnosť pružného pracovného času na pracoviskách, na ktorých to umožňujú prevádzkové podmienky.
Podpora ďalšieho odborného vzdelávania, zvyšovania kvalifikácie a profesijného rastu.
Možnosť účasti na odborných školeniach, seminároch a vzdelávacích aktivitách.
Ďalšie zamestnanecké výhody sú poskytované podľa platnej kolektívnej zmluvy, interných predpisov a zásad čerpania sociálneho fondu.
Informácie o výberovom konaní
• prihláška do výberového konania,
• profesijný štruktúrovaný životopis,
• motivačný list,
• doklady o dosiahnutom vzdelaní,
• doklad o odbornej spôsobilosti na výkon zdravotníckeho povolania sestra,
• doklad o odbornej spôsobilosti na výkon špecializovaných pracovných činností,
• doklad o odbornej spôsobilosti na riadenie a organizáciu zdravotníctva, ak ju uchádzač získal,
• potvrdenia o výkone odbornej zdravotníckej praxe,
• doklady alebo potvrdenia preukazujúce riadiacu prax, ak ju uchádzač absolvoval,
• potvrdenie o registrácii v Slovenskej komore sestier a pôrodných asistentiek,
• projekt riadiacej práce námestníka pre ošetrovateľstvo v rozsahu maximálne troch strán formátu A4,
• výpis z registra trestov nie starší ako tri mesiace,
• čestné vyhlásenie o pravdivosti všetkých údajov uvedených v prihláške a jej prílohách,
• písomný súhlas so spracovaním a evidovaním osobných údajov na účely výberového konania podľa zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov.
Rozhodujúcimi kritériami pri výbere uchádzača budú:
• projekt rozvoja a riadenia ošetrovateľstva v organizácii so zameraním na personálne zabezpečenie, kvalitu a bezpečnosť starostlivosti, odborný rast zamestnancov, spokojnosť pacientov, efektívne využívanie zdrojov, riešenie krízových situácií a priority na prvých 12 mesiacov výkonu funkcie.
• odborná a riadiaca prax,
• odborné znalosti v oblasti organizácie, riadenia a kontroly ošetrovateľskej starostlivosti,
• koncepčné, organizačné, komunikačné a riadiace schopnosti.
Termín podania prihlášky do výberového konania s požadovanými dokladmi: 31.10.2026.
Uchádzači doručia požadované doklady v zalepenej obálke označenej:
„Výberové konanie – námestník/námestníčka pre ošetrovateľstvo – NEOTVÁRAŤ“
na adresu:
Národný ústav detskej tuberkulózy a respiračných chorôb, n. o.
Dolný Smokovec 16070
059 81 Vysoké Tatry
Na výberové konanie budú pozvaní uchádzači, ktorí splnia stanovené podmienky a v určenom termíne predložia všetky povinné písomnosti. Výberové konanie bude prebiehať pred výberovou komisiou zriadenou vyhlasovateľom výberového konania.
Termín a miesto výberového konania budú uchádzačom, ktorí splnili stanovené podmienky, oznámené telefonicky a e-mailom.
Poskytnuté osobné údaje sa použijú výlučne na účely výberového konania a budú sprístupnené len členom výberovej komisie.
Vyššie uvedené požiadavky a spôsobilosti predstavujú minimálne požiadavky na uchádzača, od ktorých sa výberová komisia môže primerane v odôvodnených prípadoch odchýliť na základe svojho rozhodnutia. Nesplnenie niektorej z osobných alebo funkčných spôsobilostí nie je automaticky diskvalifikačné pre uchádzača.
Predpokladaný termín ukončenia výberového konania
Požiadavky na zamestnanca
Minimálne dosiahnuté vzdelanie
Vzdelanie v odbore
Jazykové znalosti
Ostatné znalosti
NIS - Mierne pokročilý
Microsoft Word - Pokročilý
Práca s počítačom - Pokročilý
Promis - Mierne pokročilý
TomoCon Viewer - Základy
e-VÚC - Základy
Prax na pozícii/v oblasti
Počet rokov praxe
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Kvalifikačné predpoklady a požiadavky:
vysokoškolské vzdelanie II. stupňa v študijnom odbore ošetrovateľstvo,
odborná spôsobilosť na výkon odborných pracovných činností v zdravotníckom povolaní sestra,
odborná spôsobilosť na výkon špecializovaných pracovných činností, najvhodnejšie v špecializačnom odbore ošetrovateľská starostlivosť v pediatrii,
odborná spôsobilosť na riadenie a organizáciu zdravotníctva, najmä v špecializačnom odbore manažment v ošetrovateľstve, prípadne iná zodpovedajúca odborná spôsobilosť získaná podľa príslušných právnych predpisov,
odborná zdravotnícka prax v povolaní sestra minimálne 7 rokov,
riadiaca prax v oblasti ošetrovateľstva výhodou,
platná registrácia v Slovenskej komore sestier a pôrodných asistentiek,
znalosť platných právnych predpisov vzťahujúcich sa na poskytovanie zdravotnej a ošetrovateľskej starostlivosti,
znalosť vedenia ošetrovateľskej dokumentácie, ošetrovateľských štandardov, systému kvality a bezpečnosti poskytovanej zdravotnej starostlivosti,
znalosť práce s informačnými technológiami a nemocničným informačným systémom.
Funkčné spôsobilosti:
orientácia v oblasti riadenia, organizácie a financovania zdravotníctva,
schopnosť plánovať, riadiť, koordinovať, organizovať a kontrolovať činnosť zamestnancov na úseku ošetrovateľstva,
schopnosť zabezpečovať a kontrolovať kvalitu, bezpečnosť a efektívnosť poskytovanej ošetrovateľskej starostlivosti,
schopnosť pripravovať, zavádzať, vyhodnocovať a aktualizovať ošetrovateľské štandardy, pracovné postupy a interné riadiace akty,
schopnosť metodicky usmerňovať vedenie ošetrovateľskej dokumentácie,
schopnosť zabezpečovať dodržiavanie hygienicko-epidemiologického režimu, právnych predpisov a vnútroorganizačných noriem,
schopnosť efektívne riadiť personálne a materiálno-technické zabezpečenie úseku ošetrovateľstva,
schopnosť sledovať a vyhodnocovať spokojnosť pacientov s poskytovanou ošetrovateľskou starostlivosťou a prijímať potrebné nápravné a preventívne opatrenia,
schopnosť riadiť mimoriadne udalosti a riešiť krízové situácie súvisiace s poskytovaním ošetrovateľskej starostlivosti,
profesionálny prístup, otvorenosť a transparentnosť.
Osobné spôsobilosti:
organizačné a riadiace schopnosti, koncepčné a analytické myslenie,
výborné komunikačné a prezentačné zručnosti,
schopnosť spolupracovať s vedením ústavu, riaditeľom pre liečebno-preventívnu starostlivosť, primármi, lekármi, vedúcimi sestrami a ostatnými zdravotníckymi pracovníkmi,
flexibilný prístup k riešeniu komplexných odborných a organizačných úloh,
schopnosť operatívne prijímať rozhodnutia a niesť za ne zodpovednosť,
schopnosť identifikovať potrebu zmeny, navrhovať riešenia a zavádzať ich do ošetrovateľskej praxe,
schopnosť viesť, motivovať, inšpirovať a odborne rozvíjať podriadených zamestnancov,
schopnosť riešiť organizačné, personálne a pracovné problémy na úseku ošetrovateľstva,
schopnosť pracovať samostatne aj tímovo, precízne a spoľahlivo,
schopnosť zvládať záťažové a krízové situácie,
silná osobná integrita a etické správanie za každých okolností.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Ústav poskytuje komplexnú ústavnú a ambulantnú liečebno-preventívnu starostlivosť a diferenciálnu diagnostiku deťom od narodenia do dovŕšenia 19. roku života. Zameriava sa najmä na diagnostiku a liečbu vrodených aj získaných ochorení dýchacích ciest a pľúc, tuberkulózy, alergických a imunitne podmienených ochorení, cystickej fibrózy a porúch dýchania počas spánku.
Súčasťou ústavu sú lôžkové oddelenia, jednotka intenzívnej starostlivosti, odborné ambulancie, pracoviská laboratórnej a zobrazovacej diagnostiky, fyzioterapeutické oddelenie a pracoviská jednodňovej zdravotnej starostlivosti. Dôležitou súčasťou liečby je respiračná fyzioterapia a individuálny prístup k detským pacientom a ich rodinám.
Ústav zároveň pôsobí ako vedecko-pedagogické a výučbové pracovisko v spolupráci s Jesseniovou lekárskou fakultou Univerzity Komenského v Martine. Spája dlhoročnú tradíciu, odborné skúsenosti a tímovú spoluprácu s cieľom poskytovať kvalitnú a bezpečnú zdravotnú starostlivosť detským pacientom.